正如叶修所预料的一样。
经过了医院的那个公告之后，叶修彻底在整个附属医院出名了。
而这个出名，自然也再次给他带来了很大的麻烦。
中医内科的那些工作人员就不用说了，不论以前和他关系怎么样，曾经以怎么样的眼神看过他的，也不论是认识还是不认识的，全都一个个逮着机会就上来和他套近乎一下，或者向他表达一下敬意。
就连其他科室的工作人员，也逮着各种机会跑到他们中医内科来，特意跑过来围观一下他这位名人，这位最年轻的中医药大学讲师。
好在叶修也不是第一次面对这样的情况，应付起来也算是有经验了。
不论是科室内的，还是科室外的，也不论是以前怎么看他的，叶修都是能够和他们寒喧两句，便寒喧两句应付一下，面对他们的各种问题，也是能够回答便回答一下，当然，叶修基本上只会回答医学上的问题，至于其他方面的问题，叶修基本都是直接绕过去的。
尽管已经有应付的经验，应付起来也不算吃力，但也还是让叶修有些头疼，因为这些人的出现，这些现象的出现，直接影响了他的工作时间和工作效率。
即便是那些人已经很注意，不在他工作时间内打扰他，而叶修自己也很注意，尽量躲在诊室里面，尽量单独出去给他们机会，但这些防不胜防的问候和寒喧，还是会浪费到他的一点时间，比如他上个厕所，原本两三分钟的事情，结果被拉住寒喧一下，便起码五分钟以上了，又比如在食堂吃个饭，本来叶修一向都是速战速决的，但是被那些同事们扯上之后，便不得不多花费比以前多一倍的时间……
甚至叶修就连出去倒杯水，都要多花几分钟时间……
下班之后去住院部那边查房之类的，也是经常会被拉住寒喧上一番……
所有这些情况导致的一个情况就是，叶修每天下班的时间变得了出来，严厉处理了那些冤枉叶修的领导，把叶修挽留了下来。
在知道事情之后，她的内心庆幸和欣慰不已，幸好叶修没有被开除，不然的话，附属医院的中医内科就少了一个非常厉害的医生了！
虽然当时事情已经处理好了，但是她还是非常气愤，还是跑去和潘晓明和常有乐等科室领导他们面前把叶修在门诊这边的工作情况和他们说了一遍，并且向他们保证，叶修绝对没有任何作弊行为，叶修是凭靠真正的医术，凭靠他的针法征服那些病人的，那些病人每一个都是自动自发自愿送上锦旗的！
而刘护士对叶修的维护和正义，也为她换来了一个回报。
因为刘护士的这一个维护叶修的行为，潘晓明直接作出了决定便让刘护士负责叶修这边了，而且还直接将她列入了晋职的候选名单中，原本这一期护士的晋职名单是已经出来，是没有她的份的，现在她不但被加入了进去，而且晋升的机会还比其他的竞争者更大了一些，相当于后来居上。
对于负责叶修这边的事情，成为叶修这边的专属助理护士，刘护士还是很乐意的，虽然这个工作，干起来非常辛苦，但是能够跟着叶修这么厉害的医生，看着叶修救治好一个个的病人，还是非常开心，非常有成就感的。
至于晋职的事情，对于刘护士来说也是非常开心的，身为一个异地来燕京的漂泊一族，俗称燕漂，每一次的晋职和每一次的加薪，都是非常重要的，都意味着将来在燕京生根发芽的机会多了一点。
……………………
在叶修那边声名雀起，每日候诊量爆棚，一跃成为中医内科几大热门医生，每日的挂号量仅次于潘晓明和常有乐两位主任医生的时候，另一边的黄医生他们那边，却是冷清了很多。
黄医生的情况还好一些，他毕竟是资深的老医生了，医术和履历都是不错的，还是有不少病人愿意去找他那边就诊的，影响并不算特别大，但是郝医生他们几个医生就比较惨了，就诊量明显的出现下滑，很多原本会选择找他们就诊的病人，都转到叶修那边去了，甚至有些他们已经在看诊的病人，在复诊的时候，都选择转到叶修那边了。
所幸的是附属医院的名气还是比较大的，中医内科又是热门诊室，不缺病人，所以他们倒也不至于完全没有病人可看，不至于一天到晚闲得蛋疼。
如果他们心态好一些的话，就这样子慢慢维持着，也不会有什么事，他们的收入也不会太大的波动，毕竟附属医院的薪酬制度是固定的，是由基本薪酬和诊费组成的，而他们作为普通医生，诊费本来就不高，看一个病人也就两三块钱，因此，只要病人的数量不是指数式的急剧锐减，他们的收入波动都是不会太大的。
在附属医院病人数量基数庞大的情况下，叶修一个人带来的冲击，根本就不至于那么大，不至于让他们病人数量出现锐减。
因此，病号的少量减少对他们来说其实是没有什么实质性的损失的，他们只要心态放好点就好了，甚至心态再好一点，这还是一件好事，叶修分担了更多的病人，他们工作量就减少了，他们的工作就相对轻松一点了。
叶修刚刚开诊，没有病人的时候，叶修的心态就很好，不去着急，也不去起歪心思，只是用心地治好每一个选择他的病人，然后充分地利用空余时间，进行学习，努力地充实自己。
但是他们这些人却是没有叶修那么好的